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Erfahrene Projektleitung (m/w/d) im Bauwesen | HOAI – LP 7 und 8 | Standort München

leitwerk-ag
Companyleitwerk-ag
CategoryConstruction & Trades
LocationMünchen
RemoteOn-site (inferred)
EmploymentNot stated
LevelManager
SalaryNot stated by the employer
Posted4 Aug 2025
Last verified11 Aug 2026
SourceEmployer ATS (personio)
Applications are handled by the employer, not by us.Apply on the employer's site →
Description
Die  LeitWerk AG mit Hauptsitz in Augsburg ist seit über 28 Jahren ein verlässlicher Partner im Bereich Bau- und Projektmanagement. Mit rund 350 Mitarbeitenden an mehreren Standorten deutschlandweit verantworten wir anspruchsvolle Bauprojekte für öffentliche und private Auftraggeber – vom Baumanagement über Projektsteuerung bis zur energetischen Sanierung. LeitWerk steht für fachliche Kompetenz, klare Kommunikation und partnerschaftliches Miteinander – im Team wie mit unseren Auftraggebern. Langfristige Zusammenarbeit, Verlässlichkeit und strategische Weitsicht prägen unser Handeln. Für unsere Projekte in München suchen wir eine erfahrene Projektleitung (m/w/d) für die Leistungsphasen 7 und 8. Eigenverantwortliche Leitung anspruchsvoller Bauprojekte im Hochbau Führung und Weiterentwicklung eines Projektteams Steuerung von Kosten, Terminen und Qualität über alle Bauphasen hinweg Bauberatung in technischen, wirtschaftlichen und organisatorischen Fragen Sicherstellung der Qualität bei der Ausführung und Leistungserbringung Nachtragsmanagement und Vertragsverhandlungen mit Bauherren und Auftraggebern Abgeschlossenes Studium im Bauingenieurwesen oder in der Architektur Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung in den HOAI-Leistungsphasen 6–8 – insbesondere im Bauen im Bestand und Spezialtiefbau Fundierte Kenntnisse im Bauvertragsrecht (Werkvertragsrecht), sowie sicherer Umgang mit MS Project Nachweisbare Erfahrung in der Projektkoordination, Bau- und Prozesssteuerung Führungsstärke, kommunikatives Geschick und sicheres Auftreten – auch gegenüber Bauherren Anspruchsvolle Projekte: Sie arbeiten an Bauprojekten in Millionenhöhe und übernehmen Verantwortung für die Umsetzung. Offene Unternehmenskultur: Bei uns steht eine wertschätzende und offene Du-Kultur im Mittelpunkt, in der Ihre Meinung zählt. Strukturierter Einstieg: Mit einem umfassenden Onboarding und einem Welcome Day sorgen wir für einen reibungslosen Start. Regelmäßiger Austausch: In unseren wöchentlichen, firmenübergreifenden Bauleiterbesprechungen profitieren Sie vom Wissen und der Erfahrung Ihrer Kollegen. Attraktive Benefits:  Sie haben die Wahl zwischen einer Edenred-Karte  oder einer  Mitgliedschaft im Urban Sports Club . Gezielte Weiterbildung: Vierteljährliche Workshops und Schulungen halten Sie fachlich auf dem neuesten Stand. E ntwicklungsperspektiven: Durch unsere verschiedenen Standorte und Gesellschaften gibt es Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung und Standortwechsel. Teamevents & Networking: Ob Weihnachtsfeier, Sommerfest oder  Oktoberfest – Unsere Events bieten die perfekte Mischung aus Networking und Spaß!   Überzeugt? Dann starten Sie mit uns in eine erfolgreiche Zukunft! Ihre Ansprechpartnerin ist  Eva Motzet : [email protected]