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Für unseren Klinikverbund Vitos Rheingau und Vitos Hochtaunus gemeinnützige GmbH sowie Reha GmbH suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Fachkraft für Arbeitssicherheit und eine/-n Brandschutzbeauftragte/-n. • Du unterstützt uns bei der Gefährdungsbeurteilung und der Beurteilung der Arbeitsbedingungen • Du berätst die Geschäftsführung, Führungskräfte, betriebliche Interessenvertretungen und Beschäftigte in allgemeinen Fragen • Du erstellst Dokumentationen und erfüllst zuverlässig alle Meldepflichten • Du gestaltest betriebliche Veränderungen der Arbeitsbedingungen und der Organisation aktiv mit • Du nimmst an behördlichen Brandschauen teil und führst eigenständig interne Brandschutzbegehungen durch • Du schulst unsere Mitarbeitenden als Brandschutzhelfer und leitest praktische Löschübungen an • Du wirkst bei der Ausarbeitung von Betriebsanweisungen mit, wann immer es um den Brandschutz geht • Du bringst dich aktiv in spannende Bauprojekte ein und berätst bei der zukunftssicheren Ausstattung unserer Arbeitsstätten • Du hast einen Bachelor-, Master- oder Diplom-Abschluss im Bereich Sicherheitsingenieurwesen • Du bringst eine abgeschlossene Ausbildung zur Fachkraft für Arbeitssicherheit mit • Du hast idealerweise eine abgeschlossene Ausbildung zum Brandschutzbeauftragten • Du verfügst über einschlägige Berufserfahrung im Bereich Arbeitsschutz • Du besitzt einen Führerschein der Klasse B Unser Angebot • Du wirst nach TVöD-K/VKA vergütet und erhältst zusätzlich eine betriebliche Altersvorsorge über die Zusatzversorgungskasse, exklusiv für den öffentlichen Dienst. • Wir bieten zahlreiche Unterstützungsmöglichkeiten, um Beruf und Privatleben gut zu vereinbaren. Dazu zählen flexible Arbeitszeiten im Rahmen einer Gleitzeitordnung und familienbedingte Auszeiten. • Wir fördern Deine berufliche und persönliche Entwicklung durch großzügige Fort- und Weiterbildungsangebote, u.a. auch über unsere Vitos-Akademie. • Wir wollen, dass Du dich bei uns wohlfühlst. Die Benefits reichen vom betrieblichen Gesundheitsmanagement über attraktive Mitarbeiterangebote bei namhaften Herstellern im Rahmen des Corporate Benefits-Programms bis zur Möglichkeit des Leasings eines Dienstfahrrads. Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Transparenz ist uns wichtig: Unsere Vergütung basiert auf fairen Tarifverträgen. Welche Tarifregelungen für Dich gelten und welche vielfältigen Benefits auf Dich warten? Erfahre mehr und finde alle Details auf einen Blick:  Tarifverträge & Benefits bei Vitos