Job Opportunities API

The Public Ledger of Openings

← Back to the ledger

Floor Manager - Max Mara Flagship Milano

Max Mara Fashion Group
CompanyMax Mara Fashion Group
CategoryOperations & Admin
LocationMilan
RemoteOn-site (inferred)
EmploymentNot stated
LevelManager
SalaryNot stated by the employer
Posted30 Jul 2026
Last verified9 Aug 2026
SourceEmployer ATS (smartrecruiters)
Applications are handled by the employer, not by us.Apply on the employer's site →
Description
FLOOR MANAGER @FLAGSHIP MAX MARA MILANO Siamo alla ricerca di una/o  Floor Manager  per il nostro  Flagship Store Max Mara di Milano . Il Floor Manager ha la  responsabilità di garantire il perseguimento degli obiettivi commerciali del reparto  assegnato, attraverso la  gestione e lo sviluppo delle risorse  affidate e con la collaborazione delle venditrici che transitano nel reparto, nel rispetto delle regole di immagine e degli standard di servizio. Sarai responsabile di: • Organizzare, gestire e coordinare con efficienza le risorse  assegnate per il raggiungimento dei risultati commerciali in coordinamento con la/lo Store Manager • Gestire le obiezioni e finalizzare le vendite  in caso di necessità • Garantire che le Responsabili di Vendita rispettino gli spazi/aree del reparto (ordine, cura del prodotto) • Garantire un' efficace gestione del prodotto  in reparto • Garantire che il  livello di accoglienza del reparto  sia conforme agli standard aziendali • Valutare e sviluppare le competenze del personale di reparto • Garantire la formazione e lo sviluppo di uno o più back up di reparto per garantire la copertura del ruolo • Informare e formare le/i colleghe/i sulla collezione/prodotto del reparto  affidato in collaborazione con la/il Sales Manager e la/il Visual • Collaborare con lo staff gestionale  (Operation Manager, Store Manager e Sales Manager) per il miglioramento dei risultati complessivi del negozio • Garantire che l'immagine delle Responsabili di vendita di reparto siano in linea con gli standard aziendali • Garantire il rispetto delle norme, delle procedure e delle regole aziendali di comportamento • Conoscere e rispettare le norme sulla sicurezza e ti attiverai in caso di necessità • Promuovere lo sviluppo dell'apprendimento di Ruolo mediante attività proattive, di team e digital, finalizzate all'innovazione ed al miglioramento di efficacia/efficienza delle proprie Responsabilità • Promuovere, adottare e sviluppare l' utilizzo di tecnologie digitali  all'interno della propria funzione in relazione sia alla gestione del processo che nelle relazioni con gli interlocutori interni ed esterni coinvolti nel business • Adottare comportamenti significativi e promuovere azioni operative/culturali per lo Sviluppo Sostenibile, inteso come interconnessione di pratiche orientate alla Cura di 'Ambiente, Processi di Business e Comunità Organizzativa. Cosa cerchiamo: • esperienze pregressa di almeno 3 anni nel ruolo • ottima conoscenza della lingua inglese • propensione al lavoro in team • orientamento agli obiettivi • cura e attenzione per il cliente e le risorse gestite • forte predisposizione alla vendita assistita • proattività e dinamismo • passione per la moda • flessibilità oraria • conoscenza degli applicativi digitali JOIN US! ---------------- ABOUT MAX MARA FASHION GROUP Max Mara Fashion Group è riconosciuta in tutto il mondo come il precursore del pret-à-porter moderno. Prima azienda di confezione Italia, nata nel 1951, con l’intento di proporre abbigliamento femminile “haute de gamme” prodotto secondo processi industriali d’eccellenza. Passione , impegno e tradizione hanno creato uno stile di moda unico: ● 9 brands ● 60+ collezioni per stagione ● 14.000.000+ capi venduti all'anno ● 105 Paesi nel mondo ● 2.500+ negozi monomarca ● 10.000+ negozi multimarca ● 27 lingue parlate ● 5.500+ collaboratori nel Mondo Il nostro assetto organizzativo si basa su 44 Dipartimenti tra cui Fashion Design, Marketing & Sales, Operations, Retail, ICT, Architecture Design, Economics, BI, etc. YouAreWelcome #JoinUS