Job Opportunities API

???? Deine Mission: Du übernimmst die komplette Paid Acquisition, findest den Kanalmix mit dem besten ROAS und baust AI-Workflows, die unsere Kampagnen schneller, smarter und skalierbarer machen. ????  Schau dir dieses Video von CJ an, in dem er die Rolle erklärt: https://www.loom.com/share/a6a1e13677334695ba57cc04ca542755 ???? Dein Daily  Doing: Du bist  Owner unserer  Paid-Kampagnen: Du  steuerst Paid  Search, Paid Social  und weitere  Kanäle mit einem sechsstelligen  monatlichen Budget eigenständig,  vom Kampagnen-Setup  über die tägliche Optimierung bis zur  Erfolgsmessung anhand einem multiplen  Metrikenset Du denkst end-to-end: Du  verstehst nicht nur das  Media Buying, sondern den gesamten  Funnel, inklusive Attribution & Lagging  Metrics Du identifizierst  eigenständig neue Kanäle und  Maßnahmen, um unser Wachstum zu  unterstützen Du automatisierst,  was automatisierbar ist: Mit Claude  Code und AI-Tools baust du eigene  Workflows, z.B. automatisches Reporting  über Ad-Network-APIs Du entwickelst  und testest neue Ad Konzepte für Static  Images und Video Content ???? So überzeugst du: Du hast min. 5 Jahre Erfahrung im Performance Marketing, bist in mind. 2 Kanälen Experte und hast monatliche Budgets ab 100k eigenständig gemanagt Du hast ausgeprägte analytische Fähigkeit und arbeitest stark zahlengetrieben, so dass du Datenpunkte in echte Insights verwandelst Du denkst Marketing holistisch und probabilistisch: Du entwickelst Hypothesen für Experimente und validierst diese systematisch auf Basis von Daten Du besitzt ein solides technisches Verständnis zu relevanten Tracking- und Attributionsthemen AI ist Werkzeug für dich, kein Buzzword: Du baust echte Workflows mit Claude Code oder vergleichbaren Tools Du kommst aus dem Startup- oder Scaleup-Umfeld und bist es gewohnt, Dinge eigenständig in die Hand zu nehmen Deutsch: C1+, Englisch: Must Have Nice to have: Erfahrung mit Marktplätzen und/oder komplexen Produkten mit langem Sales Cycle Du arbeitest  auf Augenhöhe mit Christoph (Head of  Growth), Mara (Visual & Video) und  Eric (Content)