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Ein Tag im Leben bei Atotech Deutschland GmbH & Co. KG Als Zuschneider von Halbzeugen (m/w/d) erwartet Sie ein abwechslungsreicher und verantwortungsvoller Aufgabenbereich in einem modernen Arbeitsumfeld. Sie arbeiten an spannenden Projekten, tragen aktiv zur Qualitätssicherung bei und bringen Ihre Fachkenntnisse ein, um unsere Fertigungsprozesse kontinuierlich zu verbessern. Ihr Schwerpunkt liegt dabei auf präzisem und qualitativ hochwertigem zuschneiden von Halbzeugen. Ihre Verantwortung • Ausführung von Zuschnitten an Halbzeugen und Baugruppen mit Kaltenbach- & Behringer Sägen • Bearbeitung von Fertigungsaufträgen im Haus sowie Montage beim Kunden • Durchführung aller vorgegebenen Qualitätsprüfungen • Kontinuierliche Verbesserung im Arbeitsbereich • Instandhaltung und Pflege der Maschinen, Geräte und Einrichtungen • Technische Problemlösungen in der Produktion in Abstimmung mit den Vorgesetzten • Durchführung der Werkerselbstprüfung Ihre Fähigkeiten und Kompetenzen • Abgeschlossene Berufsausbildung als Industriemechaniker (m/w/d), alternativ Konstruktionsmechaniker (m/w/d), Metallbauer (m/w/d) oder vergleichbare technische Ausbildung im Bereich Metallverarbeitung/Zerspanung • Mehrjährige Berufserfahrung in Metallbearbeitung und Sägearbeiten • Materialkenntnisse mit diesen Materialien, Stahl, Edelstahl und Kunststoffen • Umgang mit CNC-Maschinen und Schneidwerkzeugen • Lesen und Umsetzen technischer Zeichnungen • Sehr gute Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift • Teamfähigkeit und Zuverlässigkeit • Bereitschaft zum Schichtbetrieb sowie Mehrarbeit • Reisebereitschaft im In- und Ausland LI-LB1 Globally, our policy is to recruit individuals from wide and diverse backgrounds. However, certain positions require access to controlled goods and technologies subject to various export control regulations.  Applicants for these positions may be limited (by, for example, their countries of citizenship, country of origin, or immigration status) where required by law or governmental contact, and/or employment made contingent upon the issuance of appropriate governmental licensing. MKS Inc. and its affiliates and subsidiaries (“MKS”) is an affirmative action and equal opportunity employer: diverse candidates are encouraged to apply. We win as a team and are committed to recruiting and hiring qualified applicants regardless of race, color, national origin, sex (including pregnancy and pregnancy-related conditions), religion, age, ancestry, physical or mental disability or handicap, marital status, membership in the uniformed services, veteran status, sexual orientation, gender identity or expression, genetic information, or any other category protected by applicable law. Hiring decisions are based on merit, qualifications and business needs. We conduct background checks and drug screens, in accordance with applicable law and company policies.   MKS is generally only hiring candidates who reside in states where we are registered to do business. MKS is committed to working with and providing reasonable accommodations to qualified individuals with disabilities. If you need a reasonable accommodation during the application or interview process due to a disability, please contact us at:  [email protected]   . If applying for a specific job, please include the requisition number (ex: RXXXX), the title and location of the role