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IT-Administrator m|w|d

Schleich
CompanySchleich
CategoryOperations & Admin
LocationPordenone, IT
Remote
EmploymentNot stated
LevelNot stated
SalaryNot stated by the employer
First seen3 Aug 2026 (the employer did not state a posting date)
Last verified12 Aug 2026
SourceThe employer's own careers page (company_site)
Applications are handled by the employer, not by us.Apply on the employer's site →
Description
m|w|d Unsere Prüfsysteme sorgen weltweit für die Sicherheit elektrischer Produkte – von Einzelprüfgeräten bis zu komplexen automatisierten Prüfanlagen. Mit SCHLEICH-Prüftechnik werden täglich viele hunderttausend elektrische Produkte geprüft. Ohne eine leistungsfähige IT wäre das nicht möglich. Entwicklung, Elektronikfertigung, Produktion, Service, Vertrieb und Verwaltung verlassen sich jeden Tag auf funktionierende Systeme, sichere Netzwerke und eine stabile Infrastruktur. Als Teil unseres IT-Teams sorgen Sie dafür, dass genau das gewährleistet ist. Sie betreuen unsere Server, Netzwerke, Cloud-Dienste und Arbeitsplatzsysteme und schaffen damit die technische Grundlage für die tägliche Arbeit von über 150 Mitarbeitern. Sie behalten den Überblick über unsere gesamte IT-Landschaft, gestalten deren Weiterentwicklung aktiv mit und leisten einen wichtigen Beitrag zum langfristigen Erfolg unseres Unternehmens. Ihre Position • Installation, Betrieb und Weiterentwicklung unserer Windows-Serverlandschaft • Betreuung und Absicherung von Netzwerk-, Server- und Virtualisierungsumgebungen (VMware) • Verwaltung und Weiterentwicklung unserer Windows-Domäne und Active-Directory-Strukturen • Betreuung von Microsoft 365, Exchange Online, OneDrive und SharePoint • Administration von Windows-Clients, Benutzerkonten, Rechten und Lizenzen • Pflege und Weiterentwicklung von LAN-, WAN-, WLAN- und VPN-Infrastrukturen • Betreuung von Firewall-, Sicherheits-, Backup- und Authentifizierungssystemen • Monitoring, Fehleranalyse und Troubleshooting • Unterstützung der Anwender bei IT-technischen Fragestellungen • Dokumentation von IT-Systemen, Prozessen und Strukturen • Mitarbeit bei IT-Projekten und der Einführung neuer Technologien Ihre Stärken Uns ist wichtiger, was Sie können und wie Sie an Probleme herangehen, als welcher Titel auf Ihrem Zeugnis steht. Besonders gut passen Sie zu uns, wenn Sie: • Eine Ausbildung als Fachinformatiker für Systemintegration oder eine vergleichbare Qualifikation mitbringen • Erfahrung mit Windows-Servern, Active Directory und Microsoft-Umgebungen besitzen • Gute Kenntnisse im Bereich Netzwerke, Routing, Switching und IT-Sicherheit haben • Erfahrungen mit Virtualisierungslösungen wie VMware mitbringen • Sich in Microsoft 365, Exchange Online, OneDrive oder SharePoint zurechtfinden • Technische Probleme gerne analysieren und nachhaltig lösen • Strukturiert, zuverlässig und eigenverantwortlich arbeiten • Freude daran haben, Kollegen zu unterstützen und IT verständlich zu erklären • Neue Technologien spannend finden und sich kontinuierlich weiterentwickeln möchten • Teamfähig sind und gerne Verantwortung übernehmen Von Vorteil sind zusätzlich Kenntnisse in: • Microsoft SQL Server • Backup- und Recovery-Lösungen • Firewalls und Netzwerksicherheit • PowerShell-Scripting • Cloud- und Hybrid-Umgebungen Warum die Stelle besonders ist • Breites technisches Umfeld statt monotone Spezialisierung • Direkter Einfluss auf Entwicklung, Produktion, Elektronikfertigung und Service • Moderne Microsoft- und Netzwerkinfrastruktur • Eigenverantwortliche Aufgaben mit Gestaltungsspielraum • Kurze Entscheidungswege in einem inhabergeführten Familienunternehmen • Möglichkeit, neue Technologien aktiv mit einzuführen und weiterzuentwickeln Wir passen zu Ihnen, wenn Ihnen diese Dinge wichtig sind • Festanstellung – Vollzeit oder Teilzeit • 30 Tage Urlaub • Weihnachts- und Urlaubsgeld • Flexible Arbeitszeiten • Gründliche Einarbeitung und Weiterbildung • Betriebliche Altersvorsorge • Vermögenswirksame Leistungen • JobRad • Krankenzusatzversicherung • Inhabergeführtes Familienunternehmen mit über 70 Jahren Erfolgsgeschichte • Flache Hierarchie, kurze Wege, schnelle Entscheidungen • Vertrauenskultur • Großzügiger Mitarbeiterparkplatz • Gemeinsame Aktivitäten wie z. B. Wandern usw. • Betriebliche Gesundheitsförderung: Geförderte Mitgliedschaft im MediVital Hemer • Attraktive Mitarbeiterangebote über corporate benefits