Küchenhilfe (m/w/d), stationär
COMPANERO Gruppe GmbH
| Company | COMPANERO Gruppe GmbH |
| Category | Hospitality |
| Location | Bassum |
| Remote | — |
| Employment | Not stated |
| Level | Entry |
| Salary | Not stated by the employer |
| First seen | 2 Aug 2026 (the employer did not state a posting date) |
| Last verified | 10 Aug 2026 |
| Source | The employer's own careers page (company_site) |
Description
Wir suchen zur Erweiterung unseres Teams eine Küchenhilfe
Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir ab sofort oder für später eine Küchenkraft / Küchenhilfe (m/w/d) in TZ (20 Stunden/Woche).
Dein Einsatzbereich ist die Küche des Seniorenpflegeheims "Haus Drei Linden" sowie die neue, moderne Küche im "Mühlenquartier Bassum" mit Restaurant.
Die Küche wird Dreh- und Angelort für die Versorgung unserer ca. 60 Bewohner und Bewohnerinnen im Haus Drei Linden sowie die wachsende Zahl der Mieter und Mieterinnen im Mühlenquartier. Deine Aufgaben sind:
• Zuarbeitung der Hauptkochenden bei der Mittagessenzubereitung
• Zubereitung des Nachmittagsverpflegung (Kaffee & Kuchen)
• Zubereitung der Frühstücks- und Abendessen (kalte Küche), nach näherer Einarbeitung
• Herrichtung der Speiseräume und Eindeckservice
• Speisenverteilung auf den Wohnbereichen & Tagesräumen
• Bedienung und Reinigung der Küchengeräte & Groß-Kaffeemaschinen
• Abräumen nach den Mahlzeiten und Bedienung der Spülstraße
Die wichtigen Voraussetzungen für diese Stelle:
• Berufserfahrungen im Großküchenbereich wünschenswert, aber kein Muss
• Sauberkeit und Einhaltung der HACCP- und allgemeinen Hygienestandards
• Freundlicher Umgang und angemessenes Verhalten mit unseren Bewohnerinnen und Bewohnern sowie deren Angehörigen
• Eigenverantwortung sowie ein gepflegtes Auftreten und Erscheinungsbild
• Soziale Kompetenzen und Teamgeist zeichnet dich ebenfalls aus
• Motivation und gute Laune
• Attraktive übertarifliche Vergütung mit Bonuszahlungen
• Familienbetrieb: Wir sind kein Konzern, hier kennt jeder noch jeden!
• Betrieblicher Zusatzurlaub
• Eine verantwortungsvolle und interessante Tätigkeit in einem sympathischen Team
• Monatliches Bonussystem (Ticket-Plus-Karte)
• Wertschätzende und anerkennende Führungskultur sowie tatsächliche Mitsprache
• Umfassende Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
• Einarbeitung und Betreuung durch die zuständige Leitung
• Ein sicherer Arbeitsplatz