Job Opportunities API

The Public Ledger of Openings

← Back to the ledger

Lönespecialist på deltid till Löneenheten

VÄRMDÖ KOMMUN
CompanyVÄRMDÖ KOMMUN
CategoryHR & Recruiting
LocationSE
Remote
EmploymentNot stated
LevelMid
SalaryNot stated by the employer
Posted3 Aug 2026
Last verified10 Aug 2026
SourcePublic employment agency (eures)
Applications are handled by the employer, not by us.Apply on the employer's site →
Description
Värmdö är skärgårdens mötesplats med en unik kombination av naturens stilla skönhet och en mer stadslik livsstil. Vårt uppdrag är inte ett utan många: skola, fastigheter, socialtjänst, hamnar, vård, bibliotek, omsorg och många fler. Vi verkar för att alla Värmdöbor kan leva ett rikt och fritt liv. Vi vill vara de som möjliggör drömmen om en livskraftig trygg miljö för hem, familj och företag. Ska vi lyckas med det fullt ut måste vi ha olika kompetenser och arbeta tillsammans för en gemensam och tillitsfull arbetskultur, byggd på modiga, ansvarstagande medarbetare som förstår invånarnas behov och önskemål. Vår verksamhet Löneenheten består av 9 medarbetare i en decentraliserad lönefunktion som genom daglig support i lönesystemet Heroma stödjer kommunens chefer och administratörer i olika lönerelaterade frågor. Hos oss får du möjlighet att lära dig löneprocessen från grunden tillsammans med erfarna kollegor som gärna delar med sig av sin kunskap. Vi är ett sammansvetsat team där vi varje dag hjälper varandra, löser problem och skrattar tillsammans. I detta uppdrag finns det stor möjlighet att utvecklas inom löneområdet över tid och lära av kompetenta kollegor. Ditt uppdrag Du kommer att arbeta med hantering och registrering av post, kontroll av anställningar, registrering av löneunderlag, olika typer av kontroller och andra förekommande uppgifter på Löneenheten. Arbetet är på plats i kommunhuset i Gustavsberg och arbetsuppgifterna varierar beroende på vad som behövs. Arbetet är 1-2 gånger i veckan, men kan i viss mån förläggas på annat sätt enligt överenskommelse. Din erfarenhet Du har en pågående eller avslutad utbildning till lönespecialist (YH eller motsvarande utbildning på minst ett och ett halvt år) eller har bred erfarenhet av att arbeta med lönehantering. Det är meriterande om du har erfarenhet av lönehantering i Heroma och om du har arbetat med lönehantering i en större organisation. Du har mycket goda kunskaper i svenska i tal och skrift och har lätt för att lära dig nya system. Dina personliga egenskaper Du är samarbetsorienterad, arbetar prestigelöst och bidrar till ett gott samarbete inom teamet och gentemot verksamheten. Du arbetar strukturerat, planerar och prioriterar ditt arbete väl samt säkerställer kvalitet och ordning gällande dokumentation och rutiner. Eftersom rollen innebär hantering av löner och personuppgifter behöver du vara en person som tar ansvar och hanterar information på ett förtroendefullt sätt. Du är noggrann, diskret och förstår vikten av att följa rutiner kring sekretess och dataskydd. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet. Ansökan Intervjuer sker löpande så sök redan idag. Vi undanber oss vänligt men bestämt kontakt från rekryteringsföretag och andra externa leverantörer i denna process. Värmdö kommun erbjuder friskvårdsbidrag, SL-kort mot nettolöneavdrag och semesterväxling till extra lediga dagar. Vi arbetar även aktivt för att skapa hälsofrämjande arbetsplatser med en god arbetsmiljö och tillämpar rökfri arbetstid. Vi strävar efter en jämn könsfördelning och ser mångfald som en styrka och välkomnar därför sökande med olika bakgrund. Vill du veta mer är du välkommen att kontakta oss, se kontaktperson nedan. Kontaktuppgifter till arbetstagarorganisationerna hittar du på https://www.varmdo.se/fackligaorganisationer eller via Servicecenter, 08-570 470 00. Vi undanber oss alla erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp i samband med denna annons.