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WOFÜR WIR SIE SUCHEN • Entwicklung und Umsetzung von Unternehmens-, Bereichs- und Markteintrittsstrategien zur nachhaltigen Weiterentwicklung des Unternehmens • Weiterentwicklung bestehender sowie Konzeption neuer Geschäftsmodelle im internationalen Umfeld • Strategische Steuerung internationaler M&A- und Kooperationsprojekte - vom Start-up bis zum Großkonzern • Durchführung und Bewertung komplexer Markt-, Wettbewerbs- und Portfolioanalysen • Beratung und Unterstützung ausgewählter Führungskräfte auf Corporate- und Divisionsebene bei der Entwicklung und Umsetzung strategischer Projekte • Bearbeitung strategischer Ad-hoc-Anfragen des Vorstands • Erfolgreich abgeschlossenes Masterstudium der Wirtschaftswissenschaften, des Ingenieurwesens oder einer vergleichbaren Fachrichtung • Mindestens 3-5 Jahre relevante Berufserfahrung, idealerweise in einer Strategieabteilung eines größeren Unternehmens oder in der Strategieberatung • Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift • Sehr gute MS-Office-Kenntnisse, insbesondere in PowerPoint und Excel • Kenntnisse und Verständnis der Verteidigungsindustrie von Vorteil • Ausgeprägte analytische und konzeptionelle Fähigkeiten sowie eine strukturierte und lösungsorientierte Denkweise • Selbstständige, proaktive und ergebnisorientierte Arbeitsweise sowie ein souveränes Auftreten • Unternehmerisches Denken und Motivation, die nachhaltige Entwicklung des Konzerns aktiv mitzugestalten • Ausgeprägte Teamfähigkeit sowie Bereitschaft zu Dienstreisen An unserem Standort in Düsseldorf bieten wir Ihnen: • Flexible Arbeitszeitmodelle sowie VIVA-Familien-Service • Fitness- und Gesundheitsangebote • Subventioniertes Betriebsrestaurant • Betriebliche Altersvorsorge • Bike Leasing • Mitarbeiteraktienkaufprogramm • Corporate Benefits Plattform • Deutschland-Ticket als Jobticket • Individuelle und vielfältige externe sowie interne Weiterentwicklungsmöglichkeiten, u. a. in der Rheinmetall Academy und über eine E-Learning-Plattform • Professioneller Einarbeitungsprozess begleitet durch ein digitales Onboarding-Tool