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Übernehmen Sie Verantwortung in einer zentralen Rolle als Sales Manager (m/w/d) Order Administration. Diese Position bietet Ihnen die Möglichkeit, wesentlichen Einfluss auf die Koordination und Umsetzung von Bestellprozessen zu nehmen, Abläufe zu optimieren und die Kundenzufriedenheit sicherzustellen. Ihre Aufgaben: - die Betreuung von einem oder mehrerer weltweiten Kunden telefonisch sowie schriftlich und die Bearbeitung sowie Überwachung der Auftragsbearbeitung im Bereich Sales & Order Management - die Bearbeitung der gesamten Auftragsabwicklung von Standardseriengeräten und Serienneuanläufen - die standardisierte Angebotserstellung, Stammdatenpflege, Bearbeitung und Erfassung von Kundenaufträgen inklusive deren sachlicher Prüfung (z.B. Liefer- und Zahlungsbedingungen, Materialverfügbarkeit) - die Bedarfsplanung von Endgeräten auf der Basis von Kundenaufträgen und Forecasts - die Lieferscheinerstellung sowie die Rechnungstellung inkl. Lieferperformance Tracking - die Mitwirkung bei der Aufnahme, Optimierung und Weiterentwicklung bestehender Prozess- und Systemabläufe - die Schnittstelle zwischen Kunden und internen Abteilungen im Falle von Eskalationen und Beschwerden VORAUSSSETZUNGEN: Für diese Position als Vertriebsmanager (m/w/d) in der Bestelladministration bringt der ideale Kandidat oder die ideale Kandidatin eine Kombination aus Berufserfahrung, technischem Know-how und hervorragenden zwischenmenschlichen Fähigkeiten mit. Nachfolgend einige der wichtigsten Anforderungen: - ein abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaftsingenieurwesen, Betriebswirtschaft oder Wirtschaftswissenschaften oder - eine abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung mit langjähriger Berufserfahrung - mind. über 2 Jahre Berufserfahrung in den Bereichen käufmännische Sachbearbeitung und Kundenservice - Erfahrung im Bereich internationaler Vertrieb - Kenntnisse im Projektmanagement - verhandlungssichere Deutsch- und versierte Englischkenntnisse Benefits: Das Unternehmen bietet Ihnen nicht nur eine spannende Tätigkeit, sondern auch ein attraktives Gesamtpaket. - ein unbefristeter Arbeitsvertrag - eine 35 Stundenwoche - 30 Tage Jahresurlaub - ein Jahresbrutto von bis zu 43.000 € - Urlaubsgeld und Weihnachtsgeld - umfassende Betreuung von erfahrenen Kollegen - Mitarbeiterrabatte (Corporate Benefits)