Scientific Innovator – AI-Driven Engineering (f/m/d)
freudenberg
| Company | freudenberg |
| Category | Engineering |
| Location | Wolfratshausen |
| Remote | — |
| Employment | Not stated |
| Level | Not stated |
| Salary | Not stated by the employer |
| Posted | 28 Jul 2026 |
| Last verified | 9 Aug 2026 |
| Source | Employer ATS (workday) |
Description
Working at Freudenberg: We will wow your world!
Aufgaben:
• Identifizieren und Bewerten neuer Technologien in den Bereichen KI, Design Automation, Maschinenbau und Simulation.
• Entwicklung von Prototypen und PoCs (z. B. neuronale Netze, Surrogatmodelle, agentenbasierte Workflows, LLM-basierte Engineering-Assistenten)
• Entwicklung KI-getriebener (Digital Twin / Hybrid) Modelle für Zustandsüberwachung, Predictive Maintenance und Lebenszyklusoptimierung durch Integration von Sensordaten, Simulationsergebnissen und Engineering-Domänenwissen
• Durchführung angewandter Forschung: Formulierung von Hypothesen, Training von Modellen, Validierung von Ergebnissen und Datenanalyse
• Überführung von Forschungsergebnissen in robuste, skalierbare Lösungen für Engineering und Betrieb
• Enge Zusammenarbeit mit Engineering- und Produktentwicklungsteams in DE/USA
• Dokumentation der Ergebnisse und Beitrag zum internen Wissensaustausch
• Nach einem dreijährigen Programm in Weinheim Wechsel an unseren Standort Wolfratshausen – mit Fokus auf die Anwendung und Skalierung KI-gestützter Engineering-Lösungen im Umfeld von Forschung & Entwicklung
Profil:
• Masterabschluss oder Promotion in Ingenieurwissenschaften, Computational Sciences, Physik, Werkstoffwissenschaften oder verwandten Fachrichtungen
• Erfahrung in angewandter Forschung oder industrieller Entwicklung
• Kompetenzen in mindestens zwei Bereichen: neuronale Netze, GenAI/LLMs & agentische Systeme, Surrogatmodelle, Datenanalytik, Simulation (FEM/CFD), MLOps oder Plattformentwicklung
• Sehr gute Programmierkenntnisse (Python)
• Erfahrung mit PyTorch oder TensorFlow; Vertrautheit mit GenAI-Tooling (z. B. LangChain) ist ein Plus
• Fähigkeit, komplexe Themen klar auf Englisch/Deutsch zu kommunizieren; kollaborativer Arbeitsstil
Die Freudenberg Gruppe ist ein Arbeitgeber der Chancengleichheit, der sich für Vielfalt und Inklusion einsetzt. Beschäftigungsmöglichkeiten stehen allen Bewerbern und Mitarbeitenden offen, unabhängig ethnischer Zugehörigkeit, Hautfarbe, Religion, Glauben, Geschlecht (einschließlich Schwangerschaft, Geburt, Stillen oder damit verbundenen medizinischen Bedingungen), Geschlechtsidentität oder -ausdruck, nationaler Herkunft, Abstammung, Alter, geistiger oder körperlicher Behinderung, genetischen Informationen, Familienstand, sexueller Orientierung, geschütztem Militär- oder Veteranenstatus oder anderen gesetzlich geschützten Merkmalen.
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