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(Senior) Brand Manager Küppersbusch - Europe (m/w/d)

midea-europe-gmbh
Companymidea-europe-gmbh
CategoryMarketing
LocationEschborn
RemoteOn-site (inferred)
EmploymentNot stated
LevelManager
SalaryNot stated by the employer
Posted5 Feb 2026
Last verified11 Aug 2026
SourceEmployer ATS (personio)
Applications are handled by the employer, not by us.Apply on the employer's site →
Description
Markenführung und-verantwortung 360º für Küppersbusch in Europa Weiterentwicklung und Umsetzung der Digital & Social Media Strategie, Verantwortung für alle Kommunikationskanäle Entwicklung und Umsetzung PR Strategie, Zusammenarbeit mit Presse und KOL Verantwortung für Messeauftritte & Events (IFA, MOW, Salone di Mobile) Entwicklung von Kooperationen mit externen Partnern Verantwortung für Marken-Content und Launchmaterialien Erfolgreich abgeschlossenes kaufmännisches Studium, idealerweise mit Schwerpunkt im Bereich Marketing und/oder Betriebswirtschaft. Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Brand-Management einer Premiummarke aus dem Bereich Home Appliance Erfahrung in der Steuerung externer Dienstleister Sehr gute Kenntnisse im MS Office-Paket (v.a. MS Word, MS Excel, PowerPoint) Verhandlungssichere Kenntnisse in deutscher und sehr gute Kenntnisse in englischer Sprache (Wort und Schrift) Kreativ und pragmatisch Kommunikationsstarke Persönlichkeit mit verbindlichem Auftreten, sicherer Rhetorik und guten Präsentationsfähigkeiten Can-Do Mentalität Du bist ein Teamplayer, stets proaktiv und lösungsorientiert und trittst gegenüber Kunden und Geschäftspartnern souverän und serviceorientiert auf. Start-Up Atmosphäre innerhalb eines internationalen Großkonzerns  Ein hochmotiviertes Team mit mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen Leistungsgerechtes Gehalt, flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub und Weiterbildungsmaßnahmen Betriebliche Altersvorsorge Kantine & Essenszuschuss + Tiefgaragenstellplatz Wenn du Teil der Midea Erfolgsgeschichte werden möchtest, dann bewirb dich jetzt über unser  Onlineportal  mit deinen aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse, Gehaltsvorstellungen und frühestmöglicher Einstellungstermin).