Job Opportunities API

The Public Ledger of Openings

← Back to the ledger

Servicemitarbeiter (m/w/d) (Frühstücksleiter/in)

Findehotelpersonal GmbH
CompanyFindehotelpersonal GmbH
CategoryHospitality
LocationDE
Remote
EmploymentFull-time
LevelNot stated
SalaryNot stated by the employer
Posted12 Aug 2026
Last verified13 Aug 2026
SourcePublic employment agency (eures)
Applications are handled by the employer, not by us.Apply on the employer's site →
Description
Jetzt bewerben und Zukunftschancen sichern! Unsere Personalvermittlung sucht ab sofort im Auftrag des Kunden: Servicemitarbeiter (m/w/d) in Berlin Ort: Berlin-Tegel Lage: Verkehrsgünstig Arbeitszeit: Vollzeit Größe: ca. 100 Zimmer Art des Betriebes: 4*-Hotel Ihre Aufgaben - Begrüßen der Gäste - Gewährleistung eines reibungslosen Service - Koordiniertes Arbeiten in Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen - Herzliche Betreuung unserer Gäste - Kommunikation mit der Küche Ihr Profil - Natürlich positive Ausstrahlung, welche Sie auch in Stresssituationen nicht verlieren - Gute Umgangsform - Sie arbeiten gern im Team - Gute Deutsch- und Englischkenntnisse - Ausbildung im Gastgewerbe oder mehrjährige Serviceerfahrung Ihre Vorteile - Pünktliche und faire Bezahlung - Flache Hierarchien - Nette Kollegen und freundliche Gäste - Gemeinsames Mitarbeiterfrühstück - Berufliche Aufstiegschancen und interne wie externe Weiterbildungsmöglichkeiten Sie möchten wechseln? Das bleibt unter uns! Wir werden nur mit Ihrer Zustimmung den mögliche Arbeitgeber kontaktieren. Telefoninterviews gerne auch nach Feierabend oder am Wochenende. Passt nicht? Kein Problem Die Stellenbeschreibung passt nicht so ganz zu Ihren Wünschen und Vorstellungen? Wir suchen immer Kandidaten und Talente mit Ihren Kenntnissen! Senden Sie uns einfach Ihren aktuellen Lebenslauf mit Lichtbild zu, alles weitere klären wir im Nachgang per Telefon. Unsere Kontaktdaten finden Sie am Ende dieser Ausschreibung. So geht es weiter 1. Wenn Sie bereits bei uns registriert sind und diese Ausschreibung von uns zugeschickt bekommen haben, antworten Sie bitte einfach auf unsere Nachricht. 2. Wenn Sie noch nicht mit uns im Kontakt stehen, bewerben Sie sich bitte direkt online, indem Sie auf "Jetzt online bewerben" klicken. 3. Nutzen Sie bei Fragen vorab die Kontaktdaten Ihres Ansprechpartners. 4. Wir vereinbaren nach Prüfung der Unterlagen einen Telefontermin für ein kurzes Interview mit Ihnen. 5. Sie erfahren im Gespräch den konkreten Arbeitgeber hinter dieser Stelle. Bei Interesse stellen wir Sie dort vor. Wenn nicht, werden Ihre Daten natürlich nicht weitergeleitet. 6. Der Arbeitgeber kontaktiert Sie für ein Bewerbungsgespräch; die Anstellung erfolgt dann ebenfalls beim Arbeitgeber direkt. Klingt das gut? Dann bewerben Sie sich jetzt. Wir freuen uns auf Sie!