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Wo Licht ist, ist Leben. Diese Philosophie steht im Mittelpunkt unseres Handelns und verbindet natürliche Ressourcen mit menschlichen Bedürfnissen. Als „Tageslicht-Ingenieure“ setzen wir uns für unser Ziel ein, der Welt immer wieder neue Möglichkeiten zu geben, Tageslicht und frische Luft in die Wohnungen und das Leben der Menschen zu bringen. Unsere Kultur spiegelt unsere Werte und Arbeitsweise wider und wir streben danach, sie bei allem, was wir tun, durchscheinen zu lassen. Ganz gleich, ob Sie eine Karriere im Verkauf, Marketing, Vertrieb, in der Fertigung oder im Support anstreben, wir glauben an die Arbeit als einheitliches Team, um Licht zum Leben zu erwecken. Technical Market Supporter Location: Østbirk, Denmark Join VELUX Commercial At VELUX Commercial, we develop daylight and ventilation solutions for commercial buildings across Europe. We are looking for a technically skilled colleague who enjoys working closely with others and finding practical solutions. Your main responsibilities • Provide technical support to our European sales companies (2nd Level) • Plan and deliver product and installation training • Maintain and develop technical documentation and tools • Share market feedback to support continuous improvement Travel: approx. 10-15 days per year Your background • Relevant technical education (engineering, construction or similar) • Experience from a technical environment • Structured and solution-oriented approach • Ability to manage several tasks in parallel • Strong collaboration and communication skills • Fluent in English • Familiar with MS Office and CAD tools (AutoCAD/Revit) Experience with roof solutions, electrical products or smoke ventilation, as well as German or French, will be an advantage. What we offer • A collaborative and informal working environment • Opportunities for professional and personal development • A strong team culture based on trust and responsibility • A purpose-driven company with a clear direction Interested? We review applications on an ongoing basis, so please apply at your earliest convenience. commercial Chancengleichheit für alle Mitarbeiter VELUX bekennt sich voll und ganz zum Konzept und zur Praxis der Chancengleichheit in allen Aspekten des Beschäftigungsverhältnisses. Um unser Ziel gleicher Beschäftigungsmöglichkeiten für alle Mitarbeiter und für potenzielle Mitarbeiter zu fördern, haben wir bei VELUX die Richtlinie aufgestellt, Personen in allen Positionen unabhängig von Hautfarbe, Religion, Geschlecht, Alter, Behinderung, geschütztem Veteranenstatus, nationaler Herkunft, sexueller Orientierung oder jeglicher anderen Grundlage, die nach geltendem Recht verboten sind, zu rekrutieren, einzustellen und zu fördern. Alle Einstellungsentscheidungen müssen im Einklang mit dem Grundsatz der Chancengleichheit stehen und es werden nur stellenbezogene Qualifikationen verlangt.