Job Opportunities API

Bei Johnson & Johnson glauben wir, dass Gesundheit alles ist. Unsere Stärke bei Innovationen im Gesundheitswesen versetzt uns in die Lage, eine Welt aufzubauen, in der komplexe Krankheiten verhindert, behandelt und geheilt werden, in der Behandlungen intelligenter und weniger invasiv sind und Lösungen persönlich sind. Durch unsere Expertise in innovativer Medizin und MedTech sind wir in einer einzigartigen Position, um heute über das gesamte Spektrum von Gesundheitslösungen hinweg Innovationen zu entwickeln, um die Durchbrüche von morgen zu liefern und die Gesundheit der Menschheit nachhaltig zu beeinflussen. Weitere Informationen finden Sie unter jnj.com Angeleitet von unserem Credo übernimmt Johnson & Johnson Verantwortung gegenüber allen Mitarbeitenden weltweit. Wir bieten ein integratives Arbeitsumfeld, in dem jede Person als Individuum betrachtet wird. Bei Johnson & Johnson respektieren wir die Vielfalt und Würde unserer Mitarbeitenden und erkennen ihre Verdienste an. Tätigkeitsbereich:Marketing Unterfunktion Der Tätigkeit:Strategic Marketing Tätigkeitskategorie:People Leader Alle Standorte Für Stellenangebote:Chiyoda, Tokyo, Japan Jobbeschreibung: Responsible for managing assigned initiatives and contributing to business results within the Specialty category, while supporting the overall category strategy and execution. • Support the development and execution of Specialty category business plans in alignment with company objectives, working collaboratively with cross-functional stakeholders. • Contribute to the implementation of Specialty category marketing initiatives, including demand generation activities and new product launches, ensuring effective execution across consumer, customer, and professional touchpoints. • Partner with regional and global teams to provide local market insights and support the identification of Specialty growth opportunities. • Contribute to ACUVUE® brand-building efforts within the Specialty category, ensuring alignment with brand strategy, guidelines, and business objectives. Lead assigned projects and workstreams, driving execution excellence and delivering agreed business outcomes. Required Skills: Preferred Skills: Andere weiterentwickeln, Ausbilden von Menschen, Datenanalyse, Datenberichterstattung, Einbeziehender Führungsstil, Feedback geben, Finanzanalyse, Führung, Funktionsübergreifende Zusammenarbeit, Geschäftsausrichtung, Kundenintelligenz, Marktforschung, Problemlösung, Produktentwicklungs-Lebenszyklus, Produktstrategien, Schwerpunkt auf Ausführung, Strategie zur Markenpositionierung, Taktische Planung, Unternehmensgeschichten, Zusammenarbeit